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廈門網(wǎng)-廈門日?qǐng)?bào)訊（記者 黃懷）七天的春節(jié)長(zhǎng)假結(jié)束了，很多人春節(jié)假期放棄了與家人團(tuán)聚選擇加班工作。那么如何為員工發(fā)放春節(jié)加班工資呢？

春節(jié)7天長(zhǎng)假由兩部分組成，即法定節(jié)假日和休息日。記者昨日從市人社局了解到，在“節(jié)假日”和“休息日”的加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)不一。其中，法定節(jié)假日為農(nóng)歷正月初一、初二、初三共3天。根據(jù)《廈門市企業(yè)工資支付條例》，安排勞動(dòng)者在法定節(jié)假日工作的，按照不低于勞動(dòng)者本人日工資或者小時(shí)工資的百分之三百支付工資報(bào)酬。勞動(dòng)者本人要求安排補(bǔ)休的，用人單位可以安排補(bǔ)休而不支付加班工資，補(bǔ)休時(shí)間不少于加班時(shí)間的三倍。安排勞動(dòng)者在休息日工作的，首先安排補(bǔ)休，補(bǔ)休時(shí)間不少于加班時(shí)間；不能安排補(bǔ)休的，按照不低于勞動(dòng)者本人日工資或者小時(shí)工資的百分之二百支付工資報(bào)酬。加班工資的計(jì)算基數(shù)不得低于勞動(dòng)合同中約定的本人工資標(biāo)準(zhǔn)。

按規(guī)定，計(jì)算加班工資時(shí)，日工資等于月工資收入÷月計(jì)薪天數(shù)（21.75天）。

法定節(jié)假日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×300%×加班天數(shù)。休息日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×200%×加班天數(shù)。